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在科级干部交流选任工作动员会上的讲话
同志们：
今天召开这个会议，主要是对县委科级干部交流任用工作进行动员部署。着眼于的县委工作实际，充分考虑领导班子年龄结构、专业结构等配置情况，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》相关精神，经过多方听取意见、通盘考虑、反复酝酿、慎重研究做出的决定，充分体现了县委对各项工作特别是领导班子建设的高度重视和关心。
刚才县长介绍了这次交流选任工作的方案，大家会后要在本单位认真学习传达这次选任工作的要求，扎实做好各个环节的组织实施工作，确保这次选任工作取得良好效果。下面，我就如何做好干部选任工作，再强调几点意见：
一是站位要高。要深刻认识开展科级干部选任是推动学校干部队伍建设的一项基础工程。不仅仅是因为岗位空缺需要配齐干部，更重要的是要选拔一批想干事、能干事、干成事的优秀干部到关键岗位磨炼捶打，为将来充实处级领导岗位跟踪培养干部，为学校的事业发展储备干部资源。干部选任成功与否，事关学校的未来，大家一定要高度重视，要有大局观，坚持从学校事业长远发展的角度来选人用人，出以公心，以党的事业为重，全面衡量干部人选的德才素质、工作实绩和群众基础，客观公正地评价干部，真正做到讲党性不徇私情、讲原则不拉关系、讲正气不搞亲亲疏疏，公道正派的推选干部，使优秀干部能够靠学识、靠能力、考素质走上领导岗位，进而激励广大干部履职尽责、奋发有为。
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